|
Виктория Козлова и Вадим Котельников
"Можно иметь что-то из того, что действительно хочешь,
но нельзя иметь всего, что хочешь"
|
Эффективны цели, которые
|
|
|
|
Некоторые критериии постановки
цели1 |
-
Какие личные качества или профессиональные навыки
необходимы вам, чтобы ускорить развитие вашего бизнеса или достижение
личного успеха прямо сейчас?
-
Какая помеха (внутренняя или внешняя) препятствует
достижению ваших целей?
-
Если она есть, то какие качества или профессиональный
опыт помогут Вам или другим значимым в Вашей жизни людям как
на работе, так и дома?
-
Что Вы наблюдали либо слышали, либо поняли в других
людях такого, что пригодилось бы и Вам?
-
Существует ли что-нибудь, чего Вы страстно желаете,
к чему Вас необоримо влечет?
| |
К каким целям стоит стремиться?
Цели, достойные усилий, - это те, что ориентированы на выполнение
вашего предназначения. Поскольку вы направляете ваше видение перспективы
в определенное русло и воплощаете его с помощью конкретных дел,
постольку вы не пустой мечтатель, а человек, стремящийся осуществить
свое предназначение.
"Конец пути к одной цели должен
стать
началом пути к другой" (Александр Грэхем Белл)
|
Библиография:
-
"NLP Solutions", Sue Knight, 2001
-
"Ways of NLP", Joseph O'Connor and Ian McDermott, 2001
-
"NLP Technology", Harry Adler, 2001
-
"NLP - the New Technology of Achievement", Steve Andreas and
Charles Faulkner, 2001
-
"The NLP Coach", Ian McDermott and Wendy Jago,
2001 |
